[아유경제=최다은 기자] 한국의 저임금 여성 비율이 35%를 기록해 OECD 회원국 가운데 가장 높은 것으로 조사됐다. 이는 한국 여성 10명 중 4명은 저임금 노동 상황에 처해있음을 알 수 있다.
25일 OECD 등에 따르면 한국의 저임금 여성 노동자 비율은 2017년 35.3%로 이 기간 통계가 있는 8개 회원국 가운데 가장 높았다. 29.07%로 2위를 기록한 미국보다 6.23%p 높은 수치다.
2016년을 기준으로 하면 한국의 저임금 여성 노동자 비율은 37.2%로 23개국 가운데 가장 높았다. 2위인 이스라엘(30.42%)보다 7%p가량 높았으며, OECD 평균(20.01%)과 비교하면 17.19%p 높다. 최하위권 국가인 벨기에(5.4%)와 비교했을 때는 격차가 20%p를 넘어섰다.
OECD는 중위임금(전체 근로자의 임금소득을 금액 순으로 나열했을 때 한가운데에 있는 소득)의 3분의 2를 받지 못하는 경우 저임금으로 본다.
한국의 저임금 여성 노동자 비율은 2000년 45.77%에서 서서히 감소해 2014년부터 2017년까지 4년 연속 하강 곡선을 그리는 등 감소하는 추세를 보였지만 2000년대 내리 OECD 1위라는 불명예를 벗지 못하고 있다. 여성 저임금 노동자 비중 자체가 높을뿐더러 출산, 육아 때문에 경력이 단절된 여성이 많기 때문으로 보인다.
한국은행은 `주요국의 여성 경제활동 참여 증가 배경 및 시사점`이라는 보고서를 작성하고 "OECD는 최근 한국이 일ㆍ가정 양립 제도를 정비해나가고 있으나 장시간 근로, 출산 여성에 대한 불이익 등으로 효과가 제한적이라고 평가했다"며 "향후 보육 지원 제도 확충, 육아휴직 활용 제고 등으로 여성 노동시장의 양적ㆍ질적 성장을 도모해야 할 것"이라고 밝혔다.
한편, 2017년 한국의 전체 저임금 노동자 비율은 22.3%로 미국(24.5%) 다음으로 높았다. 2016년에는 23.5%를 기록해 24개국 가운데 미국(24.91%)에 이어 2위를 차지했다. 남성 저임금 노동자 비율은 2017년 14.3%로 OECD 8개국 중 5번째로 높았고 2016년엔 15.3%로 24개국 중 9위였다.
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